今年以来，我局领导班子认真贯彻落实有关会议精神，按照区委工作要点中关于党风廉政建设和反腐败工作要求, 遵照区纪委、监察局2005年党风廉政建设工作安排部署，本着结合实际，突出重点，整体推进的工作思路，全面、深入抓紧抓实党风廉政建设和反腐倡廉工作。取得了显著的成绩，全面推动了我局各项工作的发展。现向各位汇报如下：

一、主要工作：抓好五个贯彻落实

（一）认真贯彻落实中纪委、省、市和区纪委全会精神

今年、中纪委五次全会、省纪委六次全会、市纪委四次全会和区纪委三次会议分别召开，对领导干部廉洁自律、党内监督和党风廉政建设责任制工作分别做出部署和要求，对此，我局领导班子迅速行动起来，及时召开会议，传达会议精神。认真学习，深入领会，并结合本职工作全面贯彻落实。通过学习，局领导班子成员提高了对党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要性、长期性和艰巨性的认识，提高了反腐倡廉的积极性主动性和自觉性。为从根本上改观我局的党风、政风和机关工作作风打下了坚实的思想基础。

（二）结合加强党的执政能力建设工作，深入贯彻落实《中共双桥区委2005年工作要点》中有关加强党风廉政建设和反腐败工作要求精神

按照标本兼治、预防为主，惩防结合的方针，着力构建与统计工作相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防体系。并通过加强学习、建立完善制度来把此项工作落到实处。不但改造了班子成员的主观世界，提高了免疫力，也发挥了制度对班子成员的约束力和威慑力。

（三）认真贯彻落实中共双桥区纪委、双桥区监察局《2005年领导干部廉洁自律党内监督和党风廉政建设责任制工作重点》的文件精神

制定了《双桥区统计局党风廉政建设责任实施方案》。通过成立党风廉政建设领导小组，召开党风廉政建设专题会议，建立党风廉政建设工作档案，以及制定并严格执行党风廉政建设责任追究制度、党风廉政建设报告制度、党风廉政警戒制度等，达到了我局领导班子对党风廉政建设的认识到位和落实党风廉政建设的责任明确。

（四）结合学习中央《建立健全教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系实施纲要》，认真贯彻落实中共双桥区纪委、双桥区监察局《关于加强对领导干部“八小时以外”监督的实施办法（试行）》文件精神。

结合我局实际，制定了相应的办法，通过明确监督范围、监督内容和详细、具体、切实可行的监督办法以及填写有关表格来加强对局领导班子成员的监督，规范班子成员工作时间以外的行为，提高班子成员拒腐防变的能力。

（五）结合保持共产党员先进性教育活动，贯彻落实民主集中制原则。

制定了《双桥区统计局领导班子重大事项决策制度》。对我局领导班子重大决策范围、形式、基本程序和有关事项等做出详细具体的规定，做到重大事项广泛听取各方意见，协商一致，集体决定，不搞一言堂。保障了广大党员干部最大限度地享有知情权、参与权和监督权。

总之，由于工作到位，今年以来，我局领导班子及全局党员干部无一人因违反党风廉政建设规定而受到法律和党政纪处分。而且极大地密切了党群、干群关系，改善了机关工作作风，激发了员工工作热情，促进了各项工作开展。取得了我局领导班子及全局党风廉政建设和反腐败工作的全面胜利。

二、主要做法：做到五个到位

（一）组织领导到位 成立党风廉政建设领导小组，由我任组长，刘春瑞、曹利民两位副局长任副组长，其他有关人员为成员。并明确了分工：我对职责范围内的党风廉政建设负总责，对同级班子成员出现的违纪问题负直接领导责任；两位副组长在自身廉政对局长负责的同时，对分管的二级局、专业股室人员出现的违纪问题负领导责任。

（二）学习教育到位 我局领导班子结合创建学习型机关活动，抓住开展保持共产党员先进性教育活动的契机，加强学习，提高认识。重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中全会精神、中央、省、市、区纪委全会精神、《建立健全教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系实施纲要》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及区纪委、监察局下发的有关文件等。通过加强政治学习，我局领导班子坚定了理想信念，牢固树立立党为公、执政为民理念，解放思想、求真务实、开拓进取、与时俱进；通过加强思想学习，我局班子成员自觉地改造主观世界，树立正确的人生观、世界观、科学的权力观，政绩观；通过加强党纪政纪条例法规教育和作风教育，切实提了我局班子遵纪守法的自觉性和拒腐防变、抵御风险能力。

（三）制度规范到位 结合保持共产党员先进性教育活动，我局建立健全、制定完善了若干规章制度。如《双桥区统计局领导班子重大事项决策制度》、《双桥区统计局机关廉政制度》、《双桥区统计局机关管理制度》等，这些制度的建立和完善，使我局建立起一道加强党风廉政建设和反腐败工作的制度防线，使班子成员明确了什么该做，什么不该做，做了不该做的会受到什么处罚,从而增强了班子成员拒腐防变的自主意识，自觉做到依法行政、公开行政、廉洁行政。为我局不断取得党风廉政建设和反腐败工作的胜利奠定了坚实的制度基础。

（四）工作落实到位 有了高度的思想认识和完善的制度体系，如何把工作落到实处就显得格外重要和关键。它是做好一切工作的最基本要求。我局班子根据岗位责任制的规定，采取主要领导全面抓、分管领导重点抓，一级抓一级、层层抓落实的形式抓好党风廉政建设的日常工作落实。 结合我局实际，重点抓好以下几项工作。一是抓好党风廉政和反腐败的学习和教育工作。二是狠刹几股歪风。即送钱收钱风、班子成员赌博风和利用婚丧嫁娶大操大办、借机敛财和公车接亲风。三是抓好《中国共产党党内监督条例（试行）》的落实。四是认真贯彻执行省委《关于加强各级党组织民主集中制建设若干重要问题的决定》。五是深入开展领导班子“诺廉、践廉”活动。六是抓好“廉政假日”活动和领导班子节假日代班、值班制度的落实。

（五）监督检查到位 通过强化监督和完善考核机制。进一步加大监督检查和考核力度。积极配合区纪委、监察局活动，通过采取自查、互查的形式，对班子成员在执法过程中的执法依据、执法程序、执法结果等环节进行严格的监督检查，并将检查结果列入年度目标考核体系。虽未查出有任何违反党纪政纪现象的发生，但也能起到发现问题、堵塞漏洞、改进工作和防微杜渐的作用。在落实监督检查工作过程中，我们采取内部监督检查和外部监督检查相结合、日常监督检查与专项监督检查相结合，从根本上促进了我局党风、政风和机关工作作风的进一步好转，推动了我局党风廉政建设和反腐败工作更上一个新台阶。

三、主要不足及今后打算

总结一年以来我局领导班子党风廉政建设和反腐败工作，虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足，主要表现在：一是学习教育不够深入，思想认识存在误区。个别班子成员单地认为统计局是清水衙门，既无权也无钱，不存在腐败产生的条件。不用反腐败也不会出问题。二是制度措施不够完善，未形成一套完整有效、操作性强的制度规范体系。三是工作方法缺乏灵活。今后我们将进一步加大学习教育力度，提高认识。进一步加强组织领导，统一思想。结合工作实际进一步完善规章制度，建立一套适应性强，便于操作的制度体系。进一步改进工作方法，使之更加切实可行、灵活方便。进一步强化监督检查，使之更具针对性和实效性。不断用“三个代表”重要思想十六大、十六届四中、五中全会精神武装全体班子成员的头脑，使全体班子成员牢固树立立党为公、执政为民理念，做到解放思想、求真务实、开拓进取、与时俱进。继续保持和弘扬蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。更加扎实、有效工作，把我局领导班子党风廉政建设和反腐败工作不断推向深入，促进我局各项工作全面发展，为建设经济强区、构建“和谐双桥”贡献力量。